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Österreichische Postbus Aktiengesellschaft (195030i) | Vorstandsmitglied (m/w/x)

Hinweis

Die Bewerbungsfrist für diese Stellenausschreibung ist abgelaufen. Es werden keine Bewerbungen mehr angenommen.

Stellenausschreibung: Vorstandsmitglied (m/w/x)

Ausgeschriebene Stelle:
Vorstandsmitglied (m/w/x)
Ende der Bewerbungsfrist:
Dienstag, den 14. November 2023
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:
Organisation:
Boyden Global Executive Search GmbH
Kontaktperson:
Vorname:
Andreas
Nachname:
Hruschka
Übermittlung:
Telefon
+43 (1) 5338 3570
Veröffentlicht auf EVI am 07.10.2023

Österreichische Postbus Aktiengesellschaft

Vorstandsmitglied (m/w/x)
Dienstort Wien

Der Aufsichtsrat der Österreichische Postbus Aktiengesellschaft gibt bekannt, dass entsprechend den Bestimmungen des Stellenbesetzungsgesetzes, BGBI. I Nr. 26/1998, eine Vorstandsposition der Österreichische Postbus Aktiengesellschaft zur Ausschreibung gelangt.

Die Österreichische Postbus Aktiengesellschaft ist das moderne Mobilitätsunternehmen Österreichs, zu dessen Grundwerten der Schutz der Ökologie sowie der barriere- und diskriminierungsfreie Zugang für alle Menschen zählt. Wir wollen unsere Kundschaft durch unsere Mobilitätsleistungen begeistern. Mit der Digitalisierung und dem Generationenmanagement stehen wir in einem Veränderungsprozess, der ein aufgeschlossenes, lernaffines, offenes und an Zukunftsthemen interessiertes Management braucht.

Die Österreichische Postbus Aktiengesellschaft ist Marktführerin im öffentlichen Regionalverkehr auf der Straße. Heute gehören zum Unternehmen rund 2.500 Busse, die flächendeckend in ganz Österreich mehr als 800 Linien täglich rund 420.000 km zurücklegen. Die etwa 3.900 Mitarbeiter:innen bemühen sich jährlich um 187 Mio. Fahrgäste und erwirtschafteten 2022 einen Umsatz von rund 460 Mio. EUR.

Für die Vorstandsposition liegt der Tätigkeitsschwerpunkt insbesondere auf der:

  • Kaufmännischen Gesamtverantwortung
  • Schaffung von wettbewerbsfähigen Kostenstrukturen und der systematischen Optimierung der internen Prozesse
  • Beschleunigung des Transformationsprozesses vor dem Hintergrund des intensivierten Ausschreibungswettbewerbs
  • Kontinuierlichen Personal- und Unternehmensentwicklung hin zu einem modernen Arbeitgeber

Entscheidend für die erfolgreiche Bewältigung dieser Aufgaben werden folgende, im bisherigen beruflichen Werdegang nachgewiesenen Erfahrungen, Kernkompetenzen und Eigenschaften sein:

  • Erfolgreicher Abschluss einer Hochschulausbildung oder gleichwertige Erfahrungen
  • Überzeugende Führungspersönlichkeit mit mehrjähriger Führungserfahrung im kaufmännischen Bereich eines österreichischen oder internationalen Großunternehmens bzw. Konzerns
  • Verständnis der Rahmenbedingungen und Herausforderungen eines öffentlichen Mobilitätsdienstleisters (Branchen-Know-how)
  • Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung und Kostenoptimierung
  • Zielorientierung, Umsetzungs- und Kommunikationsstärke, hohe Service- und Kund:innenorientierung
  • Starke Teamfähigkeit innerhalb des Vorstandsteams sowie des gesamten ÖBB-Konzerns
  • Internationale Erfahrung von Vorteil

Wir wenden uns an innovative, teamfähige, verhandlungsstarke Top-Führungspersönlichkeiten mit mehrjähriger Führungserfahrung, die sich durch einen erfolgreichen Abschluss eines Hochschulstudiums und verhandlungssicheres Englisch auszeichnen. Weiters setzen wir Kompetenzen zur Umsetzung von Diversität und Gleichstellung sowie hohe soziale, interkulturelle und kommunikative Kompetenz voraus.

Die ÖBB stehen für Gleichstellung und Vielfalt. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Die Besetzung dieser Vorstandsposition erfolgt durch den Aufsichtsrat der Österreichischen Postbus AG, unter Vorsitz von Frau Dr. Sabine Stock. Der Prozess der Stellenbesetzung wird von unserem Partner, Herrn Andreas Hruschka, Geschäftsführer Boyden Global Executive Search GmbH begleitet. Bewerbungen sind bis 14. November 2023 (einlangend) per E-Mail an vienna@boyden.com zu richten. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Andreas Hruschka sehr gerne unter der Telefonnummer +43 (1) 5338 3570 zur Verfügung. Wir sichern Ihnen vollste Diskretion zu.

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